发现被扣钱的第1小时，我提交了离职和起诉书小周仲裁免费小说完结_最新完本小说推荐发现被扣钱的第1小时，我提交了离职和起诉书(小周仲裁)

工资到账，少了4300。我盯着银行短信看了三遍。上个月到手8247，

这个月只有3941。没有通知，没有说明，没有任何人跟我提过。我放下手机，打开电脑，

开始导出过去三年的工资流水。不是冲动。是我等这一天，已经等了很久。1.我叫林念，

今年28岁，在这家公司干了整整三年。三年前我刚毕业，投了四十多份简历，

只有这一家给了我offer。月薪8000，五险一金，双休，偶尔加班。

在我们那个十八线小城市，这已经是顶配了。我妈说：“知足吧，多少人想进还进不去。

”我爸说：“好好干，别给人添麻烦。”我点头。好好干。我确实好好干了。入职第一年，

我是部门业绩第一。第二年，我带了两个新人，还是部门第一。第三年，

我一个人扛了三个人的活，因为部门“优化”了两个岗位。我没抱怨过。加班到凌晨，

我没说过一句。周末被叫去开会，我没拒绝过一次。我以为，努力就会有回报。我以为，

公司不会亏待一个认真干活的人。直到今天。我打开工资流水，从最近一个月开始往回看。

3月：8247。2月：8156。1月：7823。去年12月：8012。

11月：7956。……我一个月一个月往回翻，翻到三年前入职的第一个月。

那时候我的工资是7800。三年了，我的工资涨了不到500块。但这不是重点。重点是，

每个月的工资，都比我签合同时的数字要少。我翻出当年的劳动合同。

白纸黑字写着：基本工资6500，绩效工资2000，餐补500，交通补贴300。

加起来是9300。但我从来没拿到过9300。最高的一个月，也只有8247。

差额去哪了？我打开公司的OA系统，找到我的工资条。每个月都有一项扣款，

名目叫“绩效考核调整”。金额从300到1500不等。三年下来，我粗略算了一下。

总共被扣了将近5万。5万。我每天加班到九点，周末随叫随到，

换来的是每个月被扣几百到一千多。我深吸一口气。继续查。我想知道，这笔钱，

到底去了哪里。我找到了公司财务系统的一个漏洞。不是什么高级黑客技术，

就是普通的权限疏忽。我们部门的报销单，有时候会直接抄送给我，因为我是对接人。

我从来没在意过。但今天，我把过去三年所有的报销单都翻了出来。

部门经理王总的报销记录里，有一项叫“员工激励基金”。每个月金额不等，从几千到上万。

我点开明细。收款账户是王总的私人银行卡。我愣住了。员工激励基金？我在这个部门三年，

从来没收到过任何“激励”。部门聚餐？AA制。年终奖金？按公司统一标准发，

跟王总没关系。那这笔钱，激励了谁？我继续往下翻。越翻越心惊。

“员工培训费”——没参加过任何培训。“部门建设费”——没见过任何建设。

“临时绩效补贴”——从没听说过这个项目。所有的钱，

收款账户都是同一个：王总的私人银行卡。我把这三年的数据做了个汇总。总金额：87万。

我们部门一共8个人，平均每个人被“激励”了10万以上。而我，

因为是部门业绩最好的那个，被“激励”的金额也最多。将近20万。我盯着这个数字，

手开始发抖。不是害怕。是愤怒。三年。我把我最好的三年给了这家公司。

我加班、我熬夜、我放弃周末、我错过朋友的婚礼、我连谈恋爱的时间都没有。

我以为我是在奋斗。我以为公司会看到我的付出。我以为至少，我拿到的工资是我应得的。

结果呢？有人在背后，偷走了我将近20万。20万是什么概念？是我两年半的工资。

是我攒了三年都没攒够的首付。是我爸妈在老家种地十年的收入。而这笔钱，

进了一个每天对我说“要有狼性”的人的口袋。我关掉电脑，拿起手机，

给我表姐发了条微信。“姐，你那个做劳动仲裁的朋友，还在做吗？”表姐秒回：“在，

怎么了？”“我需要咨询一下。”“出什么事了？”“没什么大事。”我打字，

“就是想让人知道，法律也是可以用的。”2.晚上九点，

我把整理好的资料发给了表姐的朋友，一个叫赵律师的女人。她看完之后，给我打了个电话。

“小林，你这个情况，属于比较典型的克扣工资。”“能告吗？”“能。”赵律师说，

“但我要先问你几个问题。”“您说。”“第一，你确定这些扣款没有经过你的书面同意？

”“没有。”我说，“每个月工资条上写着‘绩效考核调整’，但从来没人跟我解释过，

也没让我签过任何文件。”“第二，你确定这些钱进了你经理的私人账户，而不是公司账户？

”“确定。我有报销单的截图，收款账户是他的私人银行卡。”“第三，

你做好心理准备了吗？”我愣了一下：“什么准备？”赵律师叹了口气。“小林，

我实话跟你说。劳动仲裁这条路，法律上你大概率能赢。但走这条路，

你在这个公司就待不下去了。而且，公司可能会威胁你，说你以后找工作背调过不了。

”我沉默了几秒。“还有，你家里人可能不支持你。”赵律师继续说，“我见过太多案例，

当事人明明占理，但家里人觉得‘多一事不如少一事’，最后不了了之。”“赵律师，

”我打断她，“我想问你一个问题。”“你说。”“你见过的那些不了了之的案例，

后来怎么样了？”电话那头沉默了一会儿。“该被扣的继续被扣，该忍的继续忍。

”赵律师说，“然后有一天，他们终于忍不下去了，但已经错过了仲裁时效。”“我明白了。

”“你想好了？”“想好了。”我说，“我不想成为那种人。”“那我明天帮你准备材料。

”赵律师说，“你现在最重要的事，是继续收集证据，同时，不要让公司知道你在做什么。

”“好。”挂了电话，我看了眼时间，晚上十点。手机响了，是我妈的微信语音。“闺女，

你单位食堂伙食怎么样？我看网上说你们那个城市物价挺高的，要是不够花，妈给你转点。

”我看着这条消息，眼眶有点热。我妈每个月退休金才2000块，还想给我转钱。

她不知道，她女儿每个月被人偷走一千多，已经偷了三年。我回了条消息：“够花的，妈，

你别担心。”然后我关掉手机，继续整理证据。我要让偷我钱的人知道，这个世界上，

有些东西是不能偷的。第二天，我照常上班。表面上什么都没变。

我还是那个最早到公司的人，还是那个接活最多的人，还是那个加班最晚的人。

但我的电脑里，多了一个加密文件夹。

里面是我这三年所有的工资条、银行流水、报销单截图、考勤记录，

还有我跟王总所有的工作聊天记录。早上十点，王总把我叫进办公室。“小林，

这个月的绩效报告你做了吗？”“做好了，已经发到您邮箱了。”“嗯，不错。

”王总点点头，“对了，你这个月工资是不是少了点？”我心里一紧，表面上不动声色。

“是少了一些，说是绩效考核调整。”“哦，那个。”王总摆摆手，“公司最近效益不好，

大家都要共渡难关嘛。放心，等公司好起来了，会补给你的。”“好的，王总。”“还有，

小林，你工作三年了，表现一直不错。我打算跟上面申请，给你涨薪。”“谢谢王总。

”“但你也知道，涨薪不是那么容易的，得一步一步来。你先继续好好干，等我消息。

”“好的，王总。”我走出办公室，面无表情。三年了。他每年都说要给我涨薪，

每年都说“等消息”。我等了三年，工资涨了不到500。但他的“员工激励基金”，

每年都在涨。中午吃饭的时候，同事小周坐到我旁边。小周是去年刚入职的，95后，

性格直，嘴巴快。“林姐，你这个月工资也被扣了吗？”我看了她一眼：“你也被扣了？

”“可不是吗，扣了1200。”小周压低声音，“说是什么绩效考核调整，但我问HR，

HR说是部门内部的事，让我问王总。我问王总，王总说是公司统一规定。

我都不知道该信谁。”“那你打算怎么办？”“能怎么办？”小周叹气，“认了呗。

我刚来一年，不敢得罪人。”“小周，”我放下筷子，“你有没有算过，你入职到现在，

一共被扣了多少？”小周愣了一下，摇摇头。“你回去算算。”我说，

“把每个月的工资条都拉出来，跟你合同上的数字对一下。”“林姐，你什么意思？

”“没什么意思。”我笑了笑，“就是觉得，有些账，应该算清楚。”小周看着我，

眼神有点复杂。“林姐，你是不是……想干什么？”“没有。”我站起来，

“我就是随便说说。”我端着餐盘走了。我不能告诉小周我的计划。至少现在不能。

但我希望，等我把这件事做完了，小周能明白一件事。这个世界上，不是所有的忍气吞声，

都能换来好结果。3.下午三点，赵律师给我发来了仲裁申请的模板。我花了两个小时，

把我的情况填进去。然后我发现了一个问题。我手上的证据，只能证明我自己被克扣了工资，

不能证明这笔钱进了王总的口袋。因为报销单上的收款账户，是一串数字。

我不能百分百确定那是王总的私人账户。我需要更多证据。我想了想，

给财务部的小李发了条微信。“李姐，忙吗？”“还行，怎么了？”“我想问个事，

咱们部门的报销流程，收款账户都是怎么填的？”“正常来说，都是填员工自己的银行卡，

公司直接打款。”“那如果是部门统一报销的费用呢？比如培训费、建设费之类的？

”“那就填部门负责人的账户，由负责人统一分配。”“明白了，谢谢李姐。”我关掉微信，

心里有了数。部门负责人的账户。王总。但这还不够。我需要实锤。我想了一晚上，

想到了一个办法。第二天，我找到王总。“王总，我想跟您请教个问题。”“说。”“就是，

我看咱们部门每年都有一些培训费、建设费的预算，但我好像从来没参加过什么培训，

也没见过什么建设。我想问一下，这些费用都用在什么地方了？”王总的表情变了一瞬，

很快又恢复正常。“小林，这些都是公司的统一安排，具体的你不用操心。”“哦，好的。

”我点点头，“那这些费用的报销流程是什么样的？收款账户是公司的对公账户吗？

”“当然是公司账户。”王总说得很快，“公司有统一规定，所有报销都走对公账户。

”“好的，我明白了。谢谢王总。”我走出办公室，心里已经有了答案。他在撒谎。

报销单上的收款账户，是一个以"62"开头的银行卡号。那是私人账户的格式，

不是对公账户。我不需要知道那个账户是不是王总的。我只需要证明，那是一个私人账户，

而不是公司的对公账户。这就足够了。因为按照公司的财务规定，

所有报销款项应该先进入对公账户，再由财务部统一分配。

如果报销款直接进了一个私人账户，那就是违规操作。至于是谁违规——收款人是谁，

追查下去自然会知道。晚上，我把这个发现告诉了赵律师。她说：“这样的证据，

可以作为疑点，但不能作为直接证据。”“什么意思？”“意思是，

你可以在仲裁时提出这个疑点，要求公司出示完整的财务报销记录。如果公司拿不出来，

或者记录有问题，那就是公司的问题。”“明白了。”“小林，还有一件事我要提醒你。

”“您说。”“你现在收集的证据，只能证明你自己的损失。如果其他同事也被克扣了，

而你能找到他们一起作证，那你的证据链会更完整，胜诉的把握也更大。”我想起了小周。

还有部门里其他几个老员工。他们应该也被扣了。但他们敢站出来吗？“赵律师，

如果他们不愿意作证呢？”“那你就只能打你自己的官司。也能赢，

但金额只能算你一个人的。”“好，我知道了。”挂了电话，我在公司群里私聊了几个人。

第一个是小周。“林姐，你说的那个事，我算了一下，入职一年，我被扣了将近8000块。

”“你有什么想法？”“我……我也不知道。林姐，你打算怎么办？”“我打算走劳动仲裁。

”“什么？！”“你愿意跟我一起吗？”小周沉默了很久。“林姐，我怕。

我还想在这行干下去，如果被公司知道了，我以后找工作怎么办？”“我理解。”我说，

“你不想参与的话，也可以不参与。但如果有一天你改变主意了，我在。”第二个是老张。

老张在部门干了五年，资历比我还老。“小林，你说的事，我都知道。

”“那你……”“我不参与。”“为什么？”“因为我还有三年就退休了。

我不想在退休前惹麻烦。”“老张，你被扣了多少，你算过吗？”“算过。大概30万。

”“30万啊，老张。”“我知道。”老张叹了口气，“但我认了。小林，你年轻，

你可以去闹。我不行。”我没再说什么。30万。五年。每年6万。每个月5000。

这就是“认了”的代价。第三个是部门最老的员工，刘姐。刘姐今年45岁，单亲妈妈，

一个人带着孩子。“小林，你的心情我理解。但我不能跟你一起。

”“刘姐……”“你知道我为什么一直在这里干吗？因为我没有别的选择。我离了婚，

前夫不给抚养费，我妈身体不好，孩子还在上学。我不能没有这份工作。”“刘姐，

这份工作每年从你手里拿走多少钱，你知道吗？”“我知道。”刘姐说，“但我没得选。

”我不知道该说什么。我理解她。但我也很难过。难过的不是她不帮我，而是这个世界。

为什么有人可以理直气壮地偷别人的钱，而被偷的人，却只能“认了”？

为什么明明是受害者，却要担心“以后找工作怎么办”？为什么维护自己的权益，

变成了一件需要勇气的事？这不对。这不应该是这样的。4.周五，

我把所有的证据整理完毕，存了三份备份。一份在我的云盘，一份在U盘里，

一份发给了赵律师。赵律师看完之后说：“证据链完整了。你可以提交仲裁申请了。”“好。

”“你真的想好了？”“想好了。”“那就下周一去劳动仲裁委吧。我陪你去。

”“谢谢赵律师。”“别谢我。”赵律师说，“等你赢了再谢我。”周六，我回了一趟老家。

我妈给我包了我最喜欢的韭菜馅饺子。“闺女，你这周末怎么有空回来了？”“想你们了呗。

”“哎呀，我们有什么好想的。”我妈笑得合不拢嘴，“你好好工作就行，别老惦记家里。

”“妈，我想跟你和爸说件事。”“什么事？”“我打算辞职。”“啊？”我妈愣住了，

“为什么？那工作不是挺好的吗？”我爸也放下筷子，看着我：“出什么事了？

”我把事情原原本本地告诉了他们。从被扣工资，到发现王总的账户，到我准备劳动仲裁。

全都说了。我妈听完，脸色很难看。“这……这能是真的吗？公司怎么能干这种事？”“妈，

我有证据。”“那你就……就把证据交给公司领导呗？让领导处理？”“妈，

王总就是部门最大的领导。”“那……那你就忍一忍吧？”我妈小心翼翼地说，

“工作多难找啊，你都干了三年了，不值当为了这点钱把工作搞丢。”“妈，

这不是‘这点钱’。是将近20万。”“20万也是钱，但工作没了，20万还能再挣吗？

”“我能。”我说，“我有手有脚，我能干活。我就不信离了这家公司，我就活不下去了。

”“闺女……”“妈，我知道你担心我。但我想让你知道，我不是冲动。我想了很久。

”我看着我妈的眼睛。“妈，你还记得吗？小时候我被人欺负，你怎么跟我说的？

”我妈愣住了。“你说，做人可以吃亏，但不能吃哑巴亏。

”“我……我是那么说过……”“妈，我现在不想吃哑巴亏。”我说，“我想让他们知道，

偷我的钱，是要付出代价的。”我妈没说话。我爸也没说话。客厅里安静了很久。最后，

是我爸先开口。“闺女，你确定能赢？”“我确定。”“那就去告他们。”我爸说，

“咱们家的人，不偷不抢，没做过对不起人的事。他们敢偷你的钱，就得让他们还回来。

”我妈张了张嘴，想说什么，又没说出口。“老婆子，你别担心。”我爸说，“闺女有主意。

她能行。”“我就是怕她……”“我知道。”我爸打断她，“但她不是小孩了。有些事，

得让她自己去做。”我看着我爸，眼眶有点热。“爸，谢谢你。”“谢什么。”我爸摆摆手，

“赶紧吃饭，吃完了早点休息。”那顿饺子，我吃了很多。回城里的路上，

我妈给我发了条微信。“闺女，你要是真要告，就好好告。妈支持你。

”“但你要答应妈一件事。”“什么事？”“不管结果怎么样，都别太委屈自己。

”我看着这条消息，哭了。我不知道我妈是怎么想通的。但我知道，她永远是我妈。

周一早上，我没有去公司。我去了劳动仲裁委。赵律师在门口等我。“准备好了？

”“准备好了。”“那就进去吧。”我提交了所有材料，

包括我的劳动合同、三年的工资流水、工资条、报销单截图，还有我整理的一份详细说明。

工作人员看完之后问我：“你确定要提交吗？一旦提交，公司那边就会收到通知。”“确定。

”“好的。”工作人员收下了我的材料，“我们会在三天内进行初步审核，

然后通知你的单位。”“好，谢谢。”我走出仲裁委，给公司HR发了一封邮件。

主题：辞职申请正文：“您好，我因个人原因，申请离职。按照劳动合同规定，

我将在一个月后正式离职。请协助办理相关手续。”发送。然后我又发了一封邮件给王总。

主题：关于工资扣款事宜正文：“王总，我已于今日向劳动仲裁委提交仲裁申请。

请公司配合调查。”发送。我看了眼时间，9点17分。距离我发现工资被扣，

正好过去了70个小时。不是一小时。但也差不多。5.提交仲裁申请的当天下午，

我的手机就炸了。第一个打来电话的是HR。“林念，你这是什么意思？

”“我邮件里写得很清楚。”“你知不知道你这样做会有什么后果？”“知道。

”“你……”HR似乎没想到我会这么平静，“你先回公司，我们谈谈。

”“我已经提了离职，该走的流程我会走。至于仲裁的事，我会通过正规渠道解决。

”“林念，我跟你说，你要是不撤诉，公司不会同意你辞职的。”“HR，

您这句话麻烦帮我记一下。”我说，“这叫限制劳动者辞职权。也是违法的。

”电话那头沉默了几秒。“林念，你别敬酒不吃吃罚酒。”“姐，你也别威胁我。”我说，

“咱们法庭上见。”我挂了电话。第二个打来的是王总。“小林，你这是闹什么？”“王总，

我没闹。我只是在维护我的合法权益。”“什么合法权益？你的工资都是按公司规定发的，

哪里有问题？”“哪里有问题，仲裁委会给出结论。”“小林，你听我说。

”王总的语气软下来，“你在这个部门三年，我一直很看好你。你要是现在撤诉，